UiB øger anerkendelsen af ​​LGBTQ-identiteter

Hvilken Film Skal Man Se?
 

De er ved at udvikle et projekt for at anerkende LGBTQ-identiteter inden for læseplanen og øge inklusion på universitetet.

Chloe Edgley er formand for LGBTQ Association på UoB og har kun gode ting at sige som reaktion på disse nye planer:

Meget ofte kan det at identificere sig som LGBTQ få dig til at føle, som om du er udefra og kigger ind, så det er virkelig opmuntrende at se, at universitetet bekymrer sig nok om at rådføre sig med sine LGBTQ-studerende om deres oplevelser for at prøve at begynde at lindre denne følelse.



21825930373_e8c27b5f28_b

Universitetets rådgiver for ligestilling og mangfoldighed for studerende, Jane Trope, informerede City Mill om, at der er to akademikere, der leder på det, som allerede har undersøgt personale og studerende.

Nøgleformålene med LGBTQ Curriculum Project inkluderer at realisere de barrierer og bekymringer, som kolleger og studerende står over for, og lytte til deres erfaringer for at sikre, at læseplanen er inkluderende for dem med lesbisk, homoseksuel, biseksuel, transkønnet eller queer identitet.

At øge bevidstheden om, hvorfor dette er, er også vigtigt.

2827716_34b053d2

Chloe forklarede: Ofte kan ting så simple som undervisere, der refererer til alle køn i stedet for det binære begge køn, eller ikke at sidestille biologisk køn med kønsidentitet virkelig få indflydelse og hjælpe LGBTQ-studerende til at føle sig mere inkluderet.

For at opnå dette afholder de i øjeblikket workshops på universitetets gymnasier for at informere personalet om problemerne, og hvordan man kan være mere LGBT-inklusiv.

Der lægges vægt på at skabe en god praksis guide, som kan bruges til både dem inden for universitetet og internationalt.

Jane forklarede yderligere projektets proces: Med hensyn til evaluering er dette kun foreløbigt på dette stadium, da vi kun lige er begyndt at afvikle workshops på college-niveau; selvom tilbagemeldingerne indtil nu er meget positive.

Splash LGBT

Emily, en tredje studerende på UoB, fortalte City Mill: Det er fantastisk! Jeg synes virkelig, det er vigtigt at have dette LGBTQ-inklusivitetsprojekt. Det er nødvendigt at gøre universitetet til et endnu bedre sted at studere for alle studerende uanset deres baggrund eller identitet.

Målet er at indsamle feedback efter hver af workshoppene og overvåge brugen af ​​hjemmesiden, der bliver oprettet, for at se, hvordan folk engagerer sig i materialerne. De håber, at svarene vil være lige så positive, som både elever og ansatte først reagerede på konceptet.

Universitetet håber også at starte en allieret ordning, som de siger ville være gavnlig for at hjælpe med at overvåge udviklingen mere fuldstændigt.

Allierede ordningen vil være designet til, at personalet kan støtte udviklingen omkring LGBTQ-ligestilling. Det forventes at omfatte træning og peer-støttegrupper.

Gay pride 2011 i Toulouse

Gay pride 2011 i Toulouse

Universitetet forsøger ikke kun at forbedre inklusiviteten af ​​studerende inden for læseplanen gennem deres tid på universitetet, men at tænke på trivsel og hjælpe med fremtidige karrierevalg for studerende, når de forlader.

Der er en LGBTQ mentorordning, som parrer studerende med ansatte og andre medarbejdere.

Det afgørende fokus for ordningen er at yde støtte til at hjælpe folk med at føle sig godt tilpas med deres identitet og lette overgangen fra universitet til arbejde.

Fair play til vores Uni for at passe på alle.